八十年代新一辈 第67节
这些年轻人啊，只看懂了些皮毛，就要指手画脚了。他一个干了20多年一线生产的，跟他一个20多岁，一直当干部的年轻人，有啥可汇报的？
他就将这项任务交给了车间里年纪最轻的一个生产小组长金安，让他去弄，就是想糊弄、应付了事。反正秦今朝也只是走个形式，会不会看都不一定，他一个没在一线呆过多长时间的，能懂什么生产？
在秦今朝回来之前，金安把这份报告交了上来，厚厚的一摞，目测得有十多页。梁英坚有些不满意，写了这么多，岂不是太给秦今朝面子了？
看也没看就直接给交到了副厂长办公室。
因着不是梁英坚本人的字迹，反而让秦今朝格外关注了些，这一看之下，却有意外的收获。
他再一次从头翻看起这份报告。
报告第一页是下个年度的生产计划，这是年初就定好了的，这些数据全厂人都知道。但往后翻下去，在第二页开始就是撰写这份计划的人对于车间节能生产的建议。
首先，他阐述了目前尿素车间能源浪费的问题，后提出了解决措施。归结起来，就是要用能量平衡测试方法，对车间的热能、物能和平衡能等进行有效核算，找出有可能造成能量损耗的部件或者是工艺，加以改进。
并设置消耗定额管理，节能则奖励，超额，则查明原因，还要有相应的惩罚措施。
这样就能大大提高工艺平衡率，提高设备运转率，从而起到节能、减少生产成本，提高经济效益的作用。
这正契合自己下一步对于车间节能改造的大方向，利用能量平衡测试的方法核定出定额，从而控制生产用料，无疑是科学的，聪明的，非常行之有效的好办法。
他将报告放下，将小涂叫进来说，“你去查一下尿素车间的工作计划是谁拟写的。”
第63章
小涂答应一声, 下午就告知了调查结果，“是尿素车间最年轻的一个小组长叫金安的，今年25岁, 去年获得了海州厂青工优秀代表称号。我平时跟他接触不多, 不过据了解, 他这人技术扎实，爱研究爱学习，不过不怎么招梁英坚的待见。”
“为什么？”
小涂撇撇嘴, 说：“用他自己的话说是年轻人嘴上无毛，办事不牢, 但要我说呀，他那人就喜欢溜须拍马的，像是金安这种只会埋头干活的，就不招他待见, 车间里头, 但凡有个攻坚呀，克难呀的工作就都让他们小组上, 但是有荣誉的时候就很少给他们小组，他那个优秀代表的称号也不过就是个补偿罢了。就是又想用这金安, 又要打压他。美其名曰不能让年轻人太骄傲。年轻人骄傲怎么了？骄傲才能越来越自信，自信了才能把工作干得更好。您说一个人畏畏缩缩的，人还没说啥呢，自己先觉得不行，那能干好事吗？”
他说着，便有些偏题了, 将自己带入了进去, 但他的部分理论, 秦今朝是认可的。
不过，一个骡子一个拴法，对于不同的人，得有不同的调教方法，比如小涂就得时常敲打，要是一味的夸奖，他愈加骄傲起来，那尾巴得撅上天，反而不利于他的发展。
而梁英坚的所作所为，秦今朝很熟悉，这不就跟董学农的做派一样吗，把自己当成了车间的土皇帝，根据自己的好恶行事。
秦今朝相信金安不是撰写这份计划时，才临时有了这个想法，也不是仅有这一点点想法，只是一直都被埋没罢了。
看来啊，还得和技改小组一样，也要竖起榜样，有相应的奖励措施来带动大家的积极性，积极献策，把自己的聪明才智都发挥出来才行。
他想了想，对小涂说：“你找个理由，明天上午让金安来办公楼一趟。”
小涂应了一声，问着，“厂长，你想重用金安呀？”
秦今朝没有否认，将尿素车间提交的那份计划推给小涂，示意他看。
小涂忙拿过来，迅速扫了一眼，感慨着说：“这金安还挺不简单的，当着梁英坚的面搞这些小动作，他就不怕被发现。”
秦今朝笑：“他应该是太了解梁主任了，知道他根本就不会看，或者只会看第一页。”
事实证明，秦今朝猜得很对。梁英坚如果看了后面的内容，根本就不会把这份报告提交上来。他对于这次的报告敷衍得让别人代笔，又厌恶改革，怎么会提交这种显然不利于尿素车间现状，且损害他利益的的提议呢？
小涂就奇怪了，“他这么聪明，又了解梁英坚的性格，按理说应该能跟他搞好关系啊。”
很多聪明人能看透世事，但同时也有傲气、傲骨，知道怎么做有利于自己，但就是不屑去做，也许金安就是这样的人。
秦今朝：“这要跟他聊聊，看他是怎样一个人才能知道。”
与此同时的颜丹霞，也正式开始带徒弟。徒弟都是她自己挑选的，对于他们的天分和学习能力都有一定的了解，首先教给他们的就是钳工入门课，也就是最基础的划线。
她没有教他们传统的划线法，而且结合自己的经验，又借鉴了机械二厂八级钳工师傅传授的方法，加之学以致用地引用数学公式计算，得出来的一种综合性方法，她将之称为“验证对比法”。会多废些时间在前期准备工作上，但却可以大大提高加工的准确性，减少废品率，是磨刀不误砍柴工的一项行之有效的方法。
本来，她也打算让其他钳工学徒也来学习这种方法，可惜，他们无法准确运用公式，看起来，也并没有从头学习数学知识的意思，颜丹霞就也放弃了。
一个车间里，有能力突出的工作骨干，自然也得有干杂货，打下手的。
这三名学徒中，其中一名家里有从事钳工行业的，略有了解，另外两名全是从没接触过的。这三人从上百名报名者中被选上，进入到海州厂，心中那份荣誉、骄傲就别提了，心中都暗暗发誓，一定要好好干。
工作劲头非常足，学会了划线法，恨不能晚上不睡觉就就在车间里练习。
从他们身上，颜丹霞仿佛看见了刚刚进厂的自己，不由得对这三名徒弟也就越加有信心。
旁听了她教授徒弟的林玉峰，后来跟颜丹霞说，“没想到你第一次当师傅就当得这么好，深入浅出的，外行人都能听懂。”
有些人肚子里头有货，但道不出来，自己能做高工，但没法当一个好师傅。
林玉峰原本也是担心的，可听了她和徒弟之间的对话，便对颜丹霞愈加的刮目相看。
颜丹霞以前不善言辞，但是，学习数学，学习化学，还有机械，让她的思维比以前清晰了很多，逻辑性也增强了。再加上她自知成为带徒师傅，就得承担起当师傅的责任，不能像是康明强那样，带出一窝怂兵。
所以她提前做了充分的准备，思考着该怎么把自己所知的知识，经验，通过精准、浅显易懂的语言描述给他们。
颜丹霞笑了笑，没有谦虚，她也觉得自己教得还不错，那三人虽然聪明、有天分，但进入一个几乎全然陌生的行业，没有良好的引导，也不会在短时间内，就入了门。
林玉峰：“咱们厂真应该也开个技校，让你去教个钳工班儿。光教这三五个，大材小用了。”
很多像海州厂这么大规模的工厂都有自己的职工技校。但海州厂建厂时间短，人员稳稳定，不需要大规模招工，就没有办技校的需求，只在建厂之初设立过短期培训班，目前零星招进来的职工都是老带新。
这几天颜丹霞和秦今朝小夫妻两个置办起了的厨具，炊具，买了米面粮油。颜丹霞跟秦今朝学会了煮粥，知道煮小米粥时，水开之后放米，水开之后稍稍放一点碱，会更加香稠。
两人也体会到了夫妻两个一起努力做一顿饭的乐趣，他们决定下一步就要学习蒸馒头、炒菜，争取以后不光早餐，午餐和晚餐至少有一顿，可以自己做着吃。
长年累月吃食堂，左左右右都是那些菜，早就吃腻了。
在秦家住的这段时间，每天吃得那么好，把颜丹霞的嘴巴养得更刁了。在秦今朝同志成功地蒸出一锅大白馒头后，激起了她的好胜心。她写信回家，虚心请教崔胜芳和保姆阿姨拿手好菜的做法，坚信自己这双可以将钢铁压扁搓圆的双手，对付那些肉蛋蔬菜，更不在话下。
她已经把大话跟秦今朝吹出去了，说是等到婆婆的回信，就立刻购买食材，给俩人做一顿色香味俱全的好吃饭菜。
秦今朝对此很是期待。
崔胜芳显然也很支持他们，两天之后回信就收到了，厚厚的一封，超重了，贴了双倍的邮票。
里面用结实的厚信纸，清晰漂亮的钢笔蓝黑字，详详细细地记录了12道拿手菜的烹饪方法。
颜丹霞暂时放下自己的英语课，捧着信纸认真地阅读并学习起来。学习了一晚上，到晚上睡觉之时，自信满满地跟秦今朝说：“明天晚上我就给你做好吃的，你擎好吧。”
秦今朝瞧着他这样子只觉可爱得不行，将她搂过来，狠狠在嘴巴上亲一口，抚摸她的后背，柔情似水，“好，我明天中午少吃一点，留着肚子等着品尝。”
这一天，秦今朝都在忙碌的工作中，空闲时想起颜丹霞即将大展厨艺的事儿，充满了期待。他让总务后勤负责食堂采买的同事给烧了些肉蛋菜回来，已经送回了家里。
等下班后就直接奔家去，完了自己帮着打下手，让颜丹霞尽情发挥就行。不光颜丹霞自己有信心，他对颜丹霞也非常有信心，她那么聪明，能自学钳工知识，能自学数学，物理，机械学，几盘菜更加不在话下。
自从休完婚假来上班后，秦今朝每天都很忙碌，但他几乎很少加班。他工作效率高，讨厌上班时间磨洋工，却占用休息时间去工作的所谓的敬业行径。
能在上班时间解决的问题都在上班时间解决，而下班的时间是属于他和颜丹霞自己两人的私人时间。
工作重要，生活也同样重要。
却偏偏，打完下班铃，秦今朝收拾好桌面的物品，该归位的归位，该上锁的上锁，正准备下楼回家的时候，金安却来了，秦今朝有些惊讶，没想到他速度这么快。
金安就是那个提出利用能量平衡测算方法，严格原料消耗定额的尿素车间班组长。
看到那份报告的第二天，秦今朝就让小涂将他叫来了办公室，准备面对面地深入交谈。
这是个长得很精神的年轻人，剃着小平头，脸色偏深，一双浓眉，眼睛不算大，但双目有神，一看就是心明眼亮的。
进到办公室来，有些紧张，但又充满了激动和期待，像是早就等着秦今朝的这次召见。
秦今朝态度温和，亲自给他沏了茶水，而后直奔主题，说：“你的建议我看了，科学、实用，可行。”
金安双目陡然睁大，一下子就兴奋起来，说：“秦厂长我……”
他并不奇怪，秦厂长是怎么知道这份报告是他写的。他虽然跟这位厂长几乎没有接触，但是他的事迹可是听得耳朵都起茧子了。他相信，凭着秦厂长的能为，只要这份报告提交上去，只要他是真心看重这份计划报告，自然就能知道这不是梁英坚写的，查出这份报告出自谁手也是轻而易举的。
而他，也存了赌博的成分，在梁英坚手底下干，太憋屈了，他看不上梁英坚，可他是车间的大领导，就是他身前的那道高墙，他越不过去。
秦今朝当上厂领导后，才重新让他燃起了希望。
递交这份计划之前，他也犹豫着了许久，虽然了解梁英坚的性格，但凡事都有万一。万一被梁英坚发现他在这份报告里面夹带私货，那他以后就会彻底被梁英坚恨上。梁英坚给人穿小鞋的手段那可是层出不穷，有的是让人难受的整人方法。
他也想过，要不然，就直接冲到秦今朝面前，毛遂自荐？可是，自己这么个名不见经传的小人物，冒冒失失地跑上前去，越级去展现自己，就算是人家肯给这个机会，但又会怎么想自己，以后还有可能重用自己吗？
所以，他犹豫再三，还是递交了这份计划。幸好，梁英坚一如他预料，连第一页都没有看，就上交了去，也幸好，自己没有低估秦今朝，他给了自己见面的机会。
但一下子又不知道该说些什么，“我，我……”了好几声，脑子忽然就一片空白，练习了无数次的话语就卡在嘴巴里，说不出来。
秦今朝朝着笑了下，说：“别紧张，慢慢说。”
“谢谢，谢谢厂长的肯定！”
金安好不容易挤出这句话来。
“喝点水，咱们慢慢聊。”秦今朝指着金安面前的茶杯，说着。他觉得金安太紧张了，想让他先放松下来。
“唉”，金安答应着，喝了口水，水温的凉热，味道是甜还是苦，他没尝出来，等到水顺着喉咙滚下肚，他才后知后觉，有些烫嗓子，不过回味却是醇香的茉莉花香，混合着茶叶的清香，沁人心脾。
这种香气缓解了他的紧张。
瞧他神情舒缓了些，秦今朝才又重新开口，问了他计划书中，节能、定量的想法是什么时候，在什么契机之下产生的。
金安缓了一会儿，才回答说：“很早了，大概得有两年之前。我无意中看见了车间的原料单，觉得投入和产出不成比例。后来您领导下的技改小组研制出了废水利用装置，我就开始琢磨着，到底怎么才能行之有效地把原料节省下来，就想出来了利用科学方式计算出能量比，然后限定原材料的办法。”
秦今朝点点头，看来自己这个废水利用装置的出现，就如风起青萍，影响却是长远的。
“能发现问题，并且提出解决问题的方法，很不错！”秦今朝不吝夸奖地说。
金安双手摩擦着涤纶的裤子，“兹”地一下，起了静电，像是被蜜蜂蛰了似的，他吓了一跳，但是没敢发出声音，连忙将两手乖乖放在腿上，谦虚地说，“这是我应该做的。”
“你有把这个想法说给梁主任吗？”
来了来了，考查自己的时候到了。金安瞬间理智回归，坐正了身体，绷紧后背谨慎地回答，说：“我只是简单的提了提，并没有深入……梁主任，他不注重这方面儿。”
话到金安嘴边，临时就改了口。他本想着委婉再委婉，不让秦厂长听出来，自己在给梁主任告状，怕影响自己在秦厂长心目中的形象。
可刚刚那一瞬间，他忽然决定，就是要告状！就是要让秦厂长直白地知道梁英坚是个什么货色。这样的人当着海州厂重要生产车间的领导职位，绝对是大坏事，德不配位！
他说着偷看着秦今朝的表情，见他也低下头去喝了口水，于是也不讲什么说话的艺术了，就实话实说。
“大概是两年之前，我就找了梁主任，说了车间原料浪费的情况，说要是能想个办法节省原料就好了。梁主任说我是异想天开，什么浪费不浪费的，那些原料不都变成了尿素颗粒嘛，自从建厂以来就是这么生产的，那都是老美的工艺，还能错的了？说我有那心思，还不如放在生产上，老想这些没有用的。”
“他还说，我一个年轻人，别以为自己多学了点知识就得意，他走过的桥比我走过的路还多。说咱们厂里那么多比我有文化的人都没说啥，就显着我了。”
秦今朝点了下头，并没有就此评论什么，而是又问，“除了原料浪费，需要节能外，你还有什么建议没？”
金安低下头去，两只手不自觉又开始摩擦裤子，等把汗蹭干了，手心便开始发烫，他忙交握双手，咬了咬牙，猛然抬起头来，说：“我认为，梁英坚不适合当车间主任。”
秦今朝表情不变，金安看不出看的情绪，他不由得又想低头了，但还是忍住了，有些倔强地直视着前方。
“展开说说。”
听到秦今朝终于说话，金安开始呼吸，才意识到自己刚刚竟然紧张得屏住了呼吸。他不悄悄地深吸一口气，缓解肺部因为窒息产生的痛感。